丰县教师发展中心2024年公开选聘教研员公告
根据工作需要，拟公开选聘教研员2名。有关事项公告如下：
一、选聘岗位和数量
初中历史、信息科技学科教研员各1名。
二、相关待遇和工作安排
试用期一年，聘期三年；工作关系（含职务）保留原单位，三年后根据工作实绩确定是否续聘、提拔或交流到学校工作。任教研员期间，职称晋升参照教研员标准。
三、选聘范围和报名条件
（一）全县在编在岗教师。
（二）具有本科及以上学历，与选聘岗位相对应的教师资格及专业（原来的信息技术学科视为新课程方案中的信息科技学科，下同），中小学一级及以上职称，年龄在40岁以下（1984年8月1日后出生）。
（三）认真贯彻党的教育方针政策，有理想信念，遵纪守法，有良好师德，为人师表，有教育情怀。热爱教研员工作，有强烈的事业心和责任感，有较强的组织协调能力，有团队合作精神。
（四）具有较强的业务能力。对本学科的课程标准、教材等有较深入的研究，能够把握新课程改革方向；有扎实的专业知识和较强的文字表达能力，对信息技术教育和网络技术有较深入的研究。
（五）近5年至少获得1次县级教学质量奖。
（六）今年参与各类招聘录用的教师不得报名；没有不适合教研员选聘的各类情形（由选聘工作领导小组审核）。
四、报名要求
（一）时间地点
2024年8月6日上午8:30至11:30在丰县教师发展中心三楼会议室现场报名，递交纸质材料，现场资格审核。
（二）提交材料
本人身份证、毕业证、学信网打印的学历证明、教师资格证、专业技术资格证书、优质课、基本功大赛及教学质量证书原件及复印件。
五、选聘办法
（一）面试
应聘人员凭身份证参加面试，面试采用结构化面试的方式进行，总分100分。面试时长、时间、地点另行通知。
（二）优质课（基本功）获奖加分
1.参加工作以来获得的优质课、教学基本功，计一次最高获奖等第得分。计分标准：县级3分、2分、1分；市级6分、4分、2分；省级9分、6分、3分。
2.优质课、教学基本功指在省、市、县各级教研部门举办的优质课评比、基本功大赛中获奖，不包含电教优质课、微课、一师一优课、班主任优质课、教干优质课等。
3.优质课、教学基本功学科与报考岗位学科一致，否则不予计分。
4. 优质课、教学基本功以报名人员中最高得分为基准折合，满分5分。
（三）聘用
1.依据应聘者总成绩（面试成绩与加分项得分之和），择优确定拟聘用人员（总成绩并列者以面试成绩高者优先），并予以公示。公示结束无异议后，由教育局办理相关手续。
2.面试成绩低于70分者不予录取。
其他未尽事宜，由招聘领导小组根据情况研究确定。
报名咨询电话：0516-83652665。
丰县教研员选聘工作领导小组
2024年8月2日
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发表于 2024-8-2 16:23
发表于 2024-8-2 17:37
